terça-feira, maio 5, 2026
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Hapvida NotreDame Intermédica está entre as 100 empresas mais influentes do Brasil

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Com quase 16 milhões de beneficiários, a Hapvida NotreDame Intermédica está entre as 100 empresas mais influentes do Brasil, segundo um levantamento da Veja em parceria com o Lide, Grupo de Líderes Empresariais. A premiação aconteceu na noite desta segunda-feira (29), no Palácio Tangará, em São Paulo.

O evento reconheceu as empresas, de diferentes setores da economia, que promovem o desenvolvimento nacional. Entre os critérios de escolha estão faturamento, rentabilidade, reputação, inovação, pioneirismo, liderança e políticas ESG.

A companhia fechou o quarto trimestre de 2023 com receita líquida de R$ 6,9 bilhões, alta de 6,7% em relação ao mesmo período de 2022. O CEO da Hapvida NotreDame Intermédica, Jorge Pinheiro, lembra que uma das missões da maior empresa de saúde da América Latina é garantir acessibilidade à população, sem deixar de lado a rentabilidade do negócio. “A premiação é mais do que um reconhecimento da nossa jornada até aqui, é também um incentivo na busca incessante por resultados positivos em nome de um serviço de saúde de excelência aos brasileiros”, afirmou.

Leme-SP receberá espetáculo Balaio Popular do Grupontapé

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Apresentação gratuita acontecerá, no dia 12 de maio, no evento “Banda na Praça”, no Dia das Mães.

A cultura popular, com uma pitada de humor e brincadeiras, será levada à cidade de Leme-SP, pelo grupo de teatro de Uberlândia-MG, Grupontapé. A trupe se apresentará no evento ‘Banda no Bairro’, em parceria com a Secretaria de Cultura e Turismo e a Prefeitura Municipal, no dia 12 de maio, na Praça Primeiro de Maio, às 19h.

Concebido na linguagem do teatro de rua, o espetáculo Balaio Popular do Grupontapé une a pesquisa feita pelo grupo do universo da cultura popular e o trabalho do diretor Fernando Limoeiro, professor do Teatro Universitário de Belo Horizonte (MG), grande conhecedor do teatro de rua e da cultura popular. É um espetáculo que mostra as tradições populares e a religiosidade, com enfoque principalmente no universo mineiro.

A peça tem duração de 30 minutos e conta com quatro atores em cena,  acontece dentro do círculo de balaios, que é o espaço cênico, e resgata a arte de contar histórias, valorizando a cultura popular por meio das lendas, parlendas, brincadeiras, provérbios, jogos e cantigas populares que perduram de geração em geração.

‘O espetáculo é gratuito e é uma forma de democratizarmos o teatro e fazer com que o maior número de pessoas tenha acesso à arte e cultura’, comenta a diretora do Grupontapé e coordenadora do projeto, Kátia Bizinotto.

Apresentação faz parte do projeto ‘De Ponta a Ponta’
A apresentação do espetáculo faz parte do projeto ‘De Ponta a Ponta’, do Grupontapé, que inclui também oficinas de capacitação e palestras profissionais.

No todo, o projeto visa apresentar como a arte, a cultura de maneira geral e o teatro de forma específica, proporcionam o desenvolvimento humano, social e econômico. Isso acontece por meio de um conjunto de atrações de entretenimento e de formação conectadas conceitualmente entre elas.

Segundo Katia Bizinotto, essas atrações proporcionam ao público a reflexão sobre a própria identidade e condição humana. ‘Além disso, levam ao público das atividades formativas estímulos que os induzam a uma melhoria da performance, com objetivo de atingir melhores resultados, seja em aspectos artísticos ou em quaisquer outras dimensões da vida.’

Parcerias
Em Leme o projeto tem patrocínio da TS TECH do Brasil, além de empresas de outras cidades de São Paulo e Minas Gerais, como Tegma Gestão Logística, Verde Urbanismo, Lunar e Planalto Ovos. Também conta com apoio local da Secretaria de Cultura e Turismo e da Prefeitura Municipal.

Para a gerente de RH da TS TECH, Amanda Tanabe, é sempre “um prazer apoiar ações culturais”.

Serviço:
O quê: Espetáculo Balaio Popular
Quando: 12 de maio de 2024, às 19 horas
Onde: Praça Primeiro de Maio – Rua Wladmir de Moraes – Jardim Bonsucesso – Leme-SP
Entrada gratuita

Projeto de Extensão Casa Una Empreendedorismo oferece consultoria gratuita para MEI

As inscrições estão abertas e os atendimentos virtuais começam dia 2 de maio

Microempreendedores Individuais (MEI) do Barreiro, de Betim e de Contagem poderão ter acesso gratuito a consultoria para suas rotinas contábeis por meio do Projeto de Extensão Casa Una Empreendedorismo. Interessados podem se inscrever pelo link.

Os atendimentos acontecerão nos dias 2 e 16 de maio, 6 e 20 de junho, das 19 às 21 horas, em formato online, por meio da plataforma Zoom. Os selecionados receberão o link para de contato com a equipe por e-mail.

Para os empreendedores que têm dificuldade de acessar a internet, será disponibilizado um computador com acesso à internet, com o apoio do Núcleo de Suporte à Informática (NSI), nas unidades da Una do Barreiro, de Betim e de Contagem nos dias e horários da consultoria.

Nesta edição, 22 alunos de Ciências Contábeis participam da Casa Una Empreendedorismo, com supervisão dos professores Ana Sales e Wagner Vilaça coordenadores de grande área, auxiliados pela coordenadora adjunta Cristina Melo – equipe da área de Ciências Jurídicas, Gestão & Negócios da Una. O projeto é uma realização da Una em parceria com a Associação dos Contabilistas Auditores e Peritos de Betim – ASCAP, representada pelo presidente da entidade, Gabriel Torga, que ministrou a palestra que marcou o início das atividades em 2024 para os estudantes.

Cristina Melo, professora e coordenadora adjunta da área de Ciências Contábeis da Una, comenta que a Casa Una Empreendedorismo foi criada no segundo semestre de 2022, na Una Betim. “Este ano, a iniciativa foi reformulada e, com a parceria com a ASCAP, ampliada para as unidades Barreiro, Betim e Contagem da Una”.

A docente salienta a importância da participação dos alunos em ações de extensão como esta. “Tem papel crucial no desenvolvimento de suas habilidades profissionais e na ampliação de sua visão sobre o campo da contabilidade. É uma oportunidade de aplicar o conhecimento adquirido em sala de aula em contextos do mundo real, enfrentando desafios, em colaboração com profissionais experientes”.

Sobre a Una
Com mais de 60 anos de tradição em ensino superior, o Centro Universitário Una, que integra o Ecossistema Ânima – maior e mais inovador ecossistema de qualidade de ensino do Brasil, oferece mais de 130 opções de cursos de graduação. Foi destaque na edição 2022 do Guia da Faculdade, iniciativa da Quero Educação com o jornal ‘O Estado de São Paulo’, com diversos cursos estrelados em 4 e 5 estrelas. A instituição preza pela qualidade acadêmica e oferece projetos de extensão universitária que reforçam seus pilares de inclusão, acessibilidade e empregabilidade, além de infraestrutura e laboratórios de ponta, corpo docente altamente qualificado e projeto acadêmico diferenciado com uso de metodologias ativas de ensino. A Una também contribui para democratização do Ensino Superior ao disponibilizar uma oferta de cursos digitais com diversos polos de educação.

Serviço:
Projeto de Extensão Casa Una Empreendedorismo
Atendimento gratuito para MEI – Inscrições pelo link.

Dados do CAGED apontam que o Turnover no Brasil chega a 56%

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Diretor-executivo de empresa de Gente e Gestão explica como reduzir a taxa

Um estudo realizado com dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados  (CAGED) mostra que o país lidera o índice de rotatividade de funcionários em todo o mundo,  com 56% de turnover — termo que nomeia o problema.  Além de liderar o índice, o Brasil chama a atenção para a taxa de desligamentos voluntários,  que representam quase metade das demissões.

Especialistas do setor consideram a estatística preocupante, afinal, ela oferece um panorama  do clima organizacional, da eficácia da retenção de talentos, bem como de outros aspectos  ligados à gestão de pessoas nas empresas. Para Robson Barbosa, diretor-executivo da Selpe Gente e Gestão, a rotatividade tem impactos  significativos e deve ser considerada pelos profissionais de RH ao elaborar e desenvolver  estratégias, especialmente para atração e retenção de talentos.

“O turnover pode indicar uma baixa qualidade do clima organizacional, estilo de gestão das  lideranças, desalinhamento de expectativas, falta de reconhecimento e desenvolvimento,  além da ausência de um plano de carreira para os funcionários. Entretanto, se esses fatores  são bem trabalhados, incentivam os talentos a contribuírem com seu melhor desempenho e engajamento com a empresa”.

O diretor também explica que o turnover é calculado dividindo o número de funcionários que  deixaram a empresa em um determinado período pelo número total de funcionários. Os  principais tipos são:

  • Turnover voluntário: ocorre quando os funcionários deixam a empresa por vontade própria.  Turnover involuntário: acontece quando os funcionários são demitidos pela empresa.
  • Turnover recente: refere-se aos funcionários recentemente desligados da empresa, dentro  do prazo estabelecido pela gestão.
  • Turnover funcional: ocorre quando a saída de um funcionário é benéfica para a empresa, como a demissão de um colaborador de baixo desempenho.
  • Turnover disfuncional: acontece quando a saída de um funcionário prejudica a empresa,  como a perda de um colaborador comprometido e estratégico para o negócio.
  • Turnover anual: abrange os funcionários que deixaram a empresa ao longo de um ano.
  • Turnover geral: engloba todas as saídas de funcionários, independentemente do motivo ou  período. Esse é o dado que deve ser levado em consideração para o cálculo do turnover.

Quando a empresa identifica os motivos relacionados ao turnover no dia a dia, é possível  elaborar um plano de ação para melhorar essa taxa. O diretor-executivo da Selpe ressalta que,  além de focar na retenção de talentos, é importante estruturar um forte processo de atração  e seleção, observar o ambiente de trabalho e promover uma cultura organizacional forte.

“É fundamental identificar e conectar o propósitoos interesses e os valores dos colaboradores aos da empresa. Dessa forma, é possível facilitar a comunicação interna e criar  um ambiente harmônico que favoreça ambas as partes”, finaliza.

Sobre a Selpe Gente e Gestão 
A Selpe é uma consultoria com divisões especializadas em todo o ciclo de Gente e Gestão.  Com abrangência nacional, 58 anos de mercado e escritórios em São Paulo, Minas Gerais e  região nordeste.

A empresa oferece soluções e tecnologias em executive search para posições estratégicas e  de liderança nas organizações; bem como em atração, seleção e desenvolvimento de líderes  e equipes.

Além disso, a Selpe atua no planejamento e execução de projetos de gestão personalizados,  programas de trainee e estágio e na contratação de trabalho temporário e terceirização para  empresas de todos os segmentos de negócio.

Karen Lopes, musa do carnaval, marcou presença como apresentadora em desfile beneficente no Rio

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Karen Lopes, empresária na área farmacêutica e musa da Grande Rio, brilhou na noite desta terça-feira (30) apresentando o desfile beneficente Guetto Do Guetto.

A modelo e empresária, que encantou no carnaval carioca como musa da GRES Grande Rio, tem voltado sua atenção para novos horizontes.

O evento Guetto Do Guetto teve como objetivo abrir espaço para novos estilistas, marcas e modelos que desafiam os padrões tradicionais da moda. Com a participação de 6 novas marcas vindas de regiões periféricas do Rio de Janeiro, a iniciativa promoveu   uma verdadeira vitrine para talentos emergentes.

“Me sinto honrada por ser madrinha deste evento de grande importância, onde estaremos apoiando jovens que estão iniciando suas carreiras”, comenta Karen.

O desfile contou com presença ilustre da atriz Luciana Sterk e do modelo Bruno Pity e também com a participação do apresentador e influencer digital Uriel Elias.

Além das marcas em destaque, 40 jovens promissores  desfilaram como new faces e trouxeram frescor e diversidade à passarela. O evento promovido pela DGK Imagem, este ano celebra sua sétima edição e mais uma vez conseguiu cumprir metas e promover conexões significativas entre marcas e modelos, incentivando o crescimento e a colaboração na indústria da moda.

A madrinha Karen Lopes doou os alimentos arrecadados durante o evento para a ONG Afro Tribo, demonstrando seu compromisso com a solidariedade.

Grupo Sabin recebe certificado de neutralização de emissões de Gases de Efeito Estufa

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Empresa tem agenda ESG como um dos seus pilares e foi a primeira do setor signatária do Pacto Global da ONU

Próximo de celebrar 40 anos de atuação no mercado, o Grupo Sabin, empresa de saúde com sede na capital federal, recebeu neste mês seu segundo certificado de neutralização de emissões de gases do efeito estufa (GEE) emitidos por suas operações. O documento atesta a compensação de 1.701 toneladas de CO2 emitidas em 2022 nos escopos 1 – emissões realizadas diretamente pelas atividades do negócio, e 2 – que são as emissões indiretas decorrentes do consumo de eletricidade e refrigeração.

Este é o segundo ano consecutivo que o Sabin recebe a certificação por ter adquirido créditos de carbono para neutralizar as emissões de GEE realizadas pelas suas atividades. Em 2022, o Sabin recebeu o certificado por ter compensado 1.915 toneladas de GEE geradas em 2021, também referentes aos escopos 1 e 2.

“Somos a primeira empresa do setor de saúde na América Latina a assinar o Pacto Global e nos comprometer para o alcance dos Objetivos do Desenvolvimento Sustentável (ODS) que tem correlação com nossas operações nas cinco regiões do país”, afirmou a presidente-executiva do Grupo Sabin, Lídia Abdalla.

Há mais de uma década, a partir da conquista da certificação ISO 14001, o sistema de gestão ambiental do Grupo estimula a racionalização de recursos naturais em todas as suas unidades de operação. Desde 2019, a matriz do grupo em Brasília é abastecida com energia elétrica adquirida no Mercado Livre de Energia, que privilegia fontes renováveis de geração. Além disso, o prédio da sede possui o selo Gold Leadership in Energy and Environmental Design (LEED).

“Nós investimos anualmente em programas, ações e iniciativas que buscam reduzir os impactos das nossas atividades no meio ambiente. Mas esse cuidado vai muito além. Mobilizamos nossa cadeia de fornecedores, colaboradores e comunidades locais nessas ações, pois entendemos que a construção do futuro que queremos para as próximas gerações começa com a conscientização de todas as pessoas para a importância de cuidar e proteger. Afinal, cuidar do planeta, também é cuidar da saúde”, finaliza a presidente-executiva do Grupo Sabin, Lídia Abdalla.

Sobre o Grupo Sabin
Referência em saúde, destaque em gestão de pessoas e liderança feminina, dedicado às melhores práticas sustentáveis e atuante nas comunidades onde está presente, o Grupo Sabin nasceu na capital federal, fruto da coragem e determinação de duas empreendedoras, Janete Vaz e Sandra Soares Costa, em 1984. Hoje conta com cerca de 7000 colaboradores unidos pelo propósito de inspirar pessoas a cuidar de pessoas.

Presente em 15 estados, além do Distrito Federal, a empresa oferece serviços de saúde com excelência, inovação e responsabilidade socioambiental às 78 cidades em que está presente e atende mais de 7 milhões de clientes ao ano em 350 unidades distribuídas de norte a sul do país.

O ecossistema de saúde do Grupo Sabin integra um portfólio de negócios que contempla análises clínicas, diagnósticos por imagem, anatomia patológica, genômica, imunização e check-up executivo.  Além disso, contempla também serviços de atenção primária contribuindo para a gestão de saúde de grupos populacionais por meio de programas e linhas de cuidados coordenados, pela Amparo Saúde e plataforma integradora de serviços de saúde – Rita Saúde - solução digital que conta com diversos parceiros como farmácias, médicos e outros profissionais, promovendo acesso à saúde com qualidade e eficiência.

Dia das Mães: clientes que forem ao Griletto poderão ganhar sobremesa especial de chocolate

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Pela campanha ‘Doce como amor de mãe’, consumidores que comprarem um prato com bebida levam um ‘Griletto La Mus Mousse de Chocolate’, sabor exclusivo da marca.

O Griletto, rede de grelhados da Halipar (Holding de Alimentação e Participações), fará um agrado aos consumidores que forem a uma de suas unidades no fim de semana do Dia das Mães, 11 e 12 de maio. Ao comprar qualquer prato do cardápio, exceto da categoria Top, acompanhado de uma bebida, a marca presenteará os clientes com a sobremesa Griletto La Mus Mousse de Chocolate por meio da campanha “Doce como amor de mãe”. Refrescante, apetitosa, com uma crocante casquinha de chocolate branco por fora e, no recheio, um delicioso mousse de chocolate, a sobremesa tem receita exclusiva elaborada para a marca e vai diretamente do freezer ao prato.

“Não existe algo mais único do que amor de mãe, e o Griletto elaborou, em conjunto com a La Mus, um sabor exclusivo para a sobremesa, que agora será um agrado aos nossos clientes em homenagem a este dia tão especial”, explica Rejane Nogueira, gestora de marketing da Halipar. “Saborear o La Mus Griletto é uma experiência gastronômica diferenciada, pois, além de ser atrativa ao paladar, também é prática, podendo ser consumida em qualquer ocasião”, afirma Maurício Albuquerque, gestor do Griletto.

Cardápio
O Griletto conta com um cardápio diversificado, com contrafilé, picanha e salmão, além de parmegianas de carne e frango. Há pratos “Express”, com cortes tradicionais, que acompanham arroz, feijão, salada e fritas ou purê de batata; já na linha “Direto da Grelha”, os clientes podem escolher os acompanhamentos, que incluem legumes e massas; a categoria “Tempero Brasileiro” é repleta de pratos com sabor de brasilidade; as parmegianas têm um espaço especial, incluindo a Parma Veggie, e a subcategoria Mamma Mia, que conta com um delicioso Pappardelle; já a “Top Griletto” apresenta pratos com proteína, arroz, feijão e fritas; e uma seleção de saladas, acompanhadas por uma proteína, é encontrada na linha “Levíssimo”. A rede conta, ainda, com uma seleção de sobremesas, com “brigadeirão”, banoffee, torta holandesa e La Mus.

Força feminina do samba: Lara Mara é recebida por Solange Cruz e Angelina Basílio em São Paulo

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Encontro aconteceu durante a Festa da Vitória, evento organizado pela Mocidade Alegre no fim de semana

Mais jovem diretora de carnaval do país, Lara Mara, da Unidos de Padre Miguel participou, juntamente com o elenco da escola, da tradicional Festa da Vitória, evento organizado pela Mocidade Alegre reunindo as campeãs do Rio de Janeiro e de São Paulo em uma grande confraternização que também marca o lançamento do enredo da agremiação presidida por Solange Cruz.

Admiradora do trabalho realizado pela gestora, Lara, foi recebida por Solange e por Angelina Basílio, presidenta da Sociedade Rosas de Ouro.

“É sempre uma grande honra, não somente para mim, mas para a minha escola, poder prestigiar um evento como este, especialmente porque a Solange é uma pessoa em quem eu me inspiro muito. Além de realizar uma gestão de excelência, ela é uma mulher acolhedora, carinhosa e excelente anfitriã. Fiquei ainda mais feliz em conhecer a Angelina, que está à frente da Rosas de Ouro há tanto tempo e que me trouxe palavras de muito incentivo. Sei que o caminho é longo, mas temos exemplos positivos para seguir”, diz a diretora, uma das responsáveis pela chegada da Unidos de Padre Miguel ao Grupo Especial.

Durante o evento que também contou com a apresentação da Unidos do Viradouro, Lara falou sobre a força feminina em posições de liderança no carnaval.

“Na minha posição, infelizmente estou sozinha, no Grupo Especial, mas, eu acredito muito que, daqui a algum tempo, esse panorama possa mudar. Já estamos avançando nesse sentido tendo três mulheres em postos de liderança dentro da Liesa, uma instituição que tem 40 anos e que abriu essa porta para que a gente possa mostrar nossa competência”, diz Lara.

Como promover um site de contabilidade efetivamente através do marketing digital?

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No cenário digital altamente competitivo de hoje, promover efetivamente um site para contabilidade requer uma compreensão sólida das melhores práticas de marketing digital. 

À medida que mais empresas buscam estabelecer sua presença online, é essencial adotar estratégias eficazes para aumentar a visibilidade e atrair clientes qualificados. 

Nesta discussão, vamos explorar as principais estratégias de marketing digital que as empresas contábeis podem implementar para promover seus sites com sucesso. 

Desde a otimização para motores de busca até o marketing de conteúdo e a publicidade online, cada aspecto desempenha um papel vital na criação de uma presença online sólida e competitiva.

Otimização para Motores de Busca (SEO)

A otimização para motores de busca (SEO) é uma das estratégias mais importantes para promover um site de contabilidade de forma efetiva. Vamos explorar algumas práticas essenciais de SEO:

Pesquisa de Palavras-Chave Relevantes:

Realize uma pesquisa detalhada de palavras-chave relacionadas ao setor contábil, considerando termos como “contabilidade”, “consultoria financeira”, “auditoria”, entre outros.

Utilize ferramentas de pesquisa de palavras-chave, como o Google Keyword Planner ou o SEMrush, para identificar termos relevantes com alto volume de busca e baixa concorrência.

Estratégias de SEO On-page e Off-page:

Implemente técnicas de SEO on-page, como otimização de meta tags, estrutura de URL amigável e uso adequado de palavras-chave no conteúdo.

Explore estratégias de SEO off-page, como construção de links de qualidade de sites relevantes e participação em fóruns e comunidades online.

Produção de Conteúdo de Qualidade:

Crie conteúdo relevante e valioso para os usuários, abordando questões e dúvidas comuns relacionadas à contabilidade.

Inclua palavras-chave de forma natural e estratégica no conteúdo, sem comprometer a qualidade ou a legibilidade.

A otimização eficaz para mecanismos de busca não apenas melhora o ranking do site nos resultados de pesquisa, mas também aumenta a visibilidade online e atrai tráfego qualificado de forma orgânica.

Marketing de Conteúdo

O marketing de conteúdo desempenha um papel fundamental na promoção de um site de contabilidade, permitindo que as empresas atraiam e envolvam clientes potenciais de maneira significativa. 

Abaixo, destacamos algumas estratégias eficazes de marketing de conteúdo:

Criação de Conteúdo Relevante e Valioso:

Produza conteúdo informativo e útil que responda às perguntas e necessidades dos clientes em potencial.

Aborde uma variedade de tópicos relacionados à contabilidade, como planejamento financeiro, declaração de impostos, gestão de negócios, entre outros.

Distribuição Estratégica de Conteúdo:

Utilize uma variedade de canais para distribuir seu conteúdo, incluindo blogs, redes sociais, e-mail marketing e fóruns online.

Adapte o formato do conteúdo para se adequar a cada plataforma e público-alvo, garantindo uma maior relevância e engajamento.

Uso de Storytelling e Personalização:

Utilize o storytelling para criar conexões emocionais com os clientes e destacar a experiência e os valores da empresa.

Personalize o conteúdo para atender às necessidades específicas dos diferentes segmentos de público, demonstrando um entendimento profundo de seus desafios e preocupações.

Ao adotar uma abordagem estratégica de marketing de conteúdo, as empresas de contabilidade podem fortalecer sua presença online, construir relacionamentos duradouros com os clientes e estabelecer-se como autoridade no setor.

Publicidade Online

A publicidade online é uma poderosa ferramenta para promover um site de contabilidade, permitindo alcançar um público-alvo específico e aumentar a visibilidade da marca. Vamos explorar algumas estratégias de publicidade online eficazes:

  • Campanhas de Anúncios Pagos: Utilize plataformas de publicidade como Google Ads, Facebook Ads e LinkedIn Ads para criar campanhas de anúncios pagos. Segmente seu público-alvo com base em critérios como localização geográfica, interesses e comportamentos online.
  • Escolha de Palavras-Chave Relevantes: Realize uma pesquisa detalhada de palavras-chave para identificar termos relevantes para o seu público-alvo. Escolha palavras-chave específicas e relevantes para os serviços oferecidos pela sua empresa de contabilidade.
  • Otimização dos Anúncios: Crie anúncios persuasivos e atrativos que destaquem os benefícios exclusivos da sua empresa. Utilize chamadas para ação (CTAs) claras e direcionadas para incentivar os usuários a clicar nos seus anúncios.
  • Monitoramento e Otimização Constantes: Acompanhe o desempenho das suas campanhas de publicidade online e faça ajustes conforme necessário. Analise métricas como taxa de cliques (CTR), custo por clique (CPC) e taxa de conversão para otimizar o retorno sobre o investimento (ROI).

Com uma estratégia bem planejada e executada de publicidade online, as empresas de contabilidade podem alcançar resultados significativos em termos de aumento de tráfego e geração de leads.

Conclusão:

Promover efetivamente um site de contabilidade através do marketing digital requer uma abordagem estratégica e multifacetada. 

Desde a otimização para motores de busca até o marketing de conteúdo e a publicidade online, cada estratégia desempenha um papel fundamental no aumento da visibilidade e no alcance dos objetivos de negócios. 

Ao adotar uma abordagem integrada e focada no cliente, as empresas de contabilidade podem fortalecer sua presença online, atrair clientes qualificados e estabelecer-se como líderes no mercado. 

Com uma combinação de criatividade, análise de dados e execução eficaz, o marketing digital oferece oportunidades sem precedentes para as empresas de contabilidade expandirem seu alcance e alcançarem o sucesso a longo prazo.

 

Especial Los Hermanos em Sulacap

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No dia 04/05 (sábado), a Escambo Cultural, em Sulacap, abrirá suas portas para receber o Especial Los Hermanos com Bubu, trompetista da banda original.

A banda carioca, cover dos barbudos que viajam pelo Brasil saciando a saudade dos fãs. O show contará com arranjos fiéis, tocados na íntegra, e uma compilação das melhores canções dos barbudos!

SERVIÇO: ESPECIAL LOS HERMANOS COVER EM SULACAP
Data: 04/05 (sábado)
Abertura da Casa: 16h
Horário do show: 20h
Escambo Cultural
Av. Alberico Diniz, 1657, Jardim Sulacap
Ingressos antecipados: R$20,00
https://meaple.com.br/especialloshermanos/especial-los-hermanos-em-sulacap-com-bubu-trompetista-da-banda-original-escambo-cultural