segunda-feira, abril 6, 2026
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Center Shopping apresenta as novidades da revitalização e o Boulevard

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Na manhã desta segunda-feira, 25 de novembro, o Center Shopping apresentou novidades que o tornam ainda mais uma referência de modernidade, lazer, gastronomia e compras para Uberlândia, assim como Minas Gerais e o Brasil, já é considerado um dos maiores e mais completos do país. Agora, quem acessa o shopping pelo estacionamento da avenida João Naves de Ávila, já vê logo na entrada o Boulevard, um espaço que deixa o shopping totalmente novo, e que se junta a várias outras transformações realizadas no processo de revitalização.

Desde 1992, quando foi inaugurado, o Center Shopping segue uma evolução constante, sempre com foco em melhorar a experiência e encantar quem visita seus espaços. O empreendimento criado pelo grupo Arcom, tem como empreendedora e administradora a Allos – a mais inovadora plataforma de experiências, entretenimento, serviços, lifestyle e compras do Brasil. Localizado em um dos mais modernos complexos mixed use do país, e que leva o seu nome, o Center Shopping possui mais de 300 operações, 13 lojas âncoras, 2.283 vagas de estacionamento, 10 salas de cinema – sendo duas VIP – e possui uma área de 56.992 m2 de ABL (Área Bruta Locável), estando integrado aos demais empreendimentos do Complexo: hotel Mercure Uberlândia Plaza Shopping, Center Convention, UBT – Uberlândia Business Tower, Center Office e Regus Center Shopping.

Boulevard, um novo espaço de gastronomia e lazer ao livre
O Boulevard do Center Shopping é a novidade entregue neste 25 de novembro que mais tem se destacado e encantado ao público. Com ampla área aberta e arborizada, dedicada à gastronomia, lazer e convivência de famílias e amigos, o espaço oferece ainda mais conforto, tranquilidade e segurança, com cada detalhe pensado para que as pessoas se sintam em casa. Confira alguns aspectos do Boulevard:

  • 4.100 m2 de área, sendo 2.930 m2 de área verde.
  • 555,3 m2 de área de lazer.
  • Espelhos d’água e espaços para descanso e convivência, junto aos jardins.
  • 11 restaurantes, sendo 5 em funcionamento (Barolo, Point, Outback, Madero e Ninetto).
  • Estacionamento com 451 vagas, mais amplas.
  • Serviço de valet coberto.
  • Paisagismo surpreendente, com extensa área verde.
  • Áreas cobertas, para melhor conforto.

Demais transformações já concluídas no processo de revitalização
Quem frequenta o Center Shopping acompanhou uma série de obras que foram parte do processo de revitalização, seguindo o princípio da modernização e evolução constante. Confira algumas das novidades:

  • Revitalização do acesso pela Avenida Rondon Pacheco, com novo paisagismo, ponto de valet, acesso coberto e áreas exclusivas para transporte por aplicativo, proporcionando mais segurança e tranquilidade.
  • Implementação da verticalização do Complexo Center Shopping, com novas escadas rolantes que promoveram uma conexão mais prática e confortável entre todos os ambientes dos os 8 pisos do empreendimento.
  • Nova praça de eventos, com iluminação natural no átrio central, e ainda mais sofisticação e modernidade.
  • Clarabóias pelos corredores, com melhoria da iluminação tornando o ambiente mais acolhedor e com uma experiência única para quem circula.
  • Fachada totalmente repaginada, com designer moderno e inspirador.

Estas novidades deixam o Center Shopping, aos seus 32 anos, cada vez mais moderno e adequado às novas tendências e transformações, como destaca o gerente de marketing, Jonas Mendonça. “Estamos vivendo mais um momento muito especial para o Center Shopping, com a entrega destas novidades, que tem tudo a ver com o slogan ‘Center Shopping, viva o novo sempre’. A transformação faz parte da essência deste empreendimento desde a sua fundação, com uma história que evolui constantemente, de olho no futuro sem parar de inovar. O objetivo é sempre buscar o melhor, honrando toda esta trajetória de mais de três décadas, e trabalhando encantar e surpreender. Por isso, aqui os investimentos não param, e assim seguimos nosso propósito de tornar as visitas ao Shopping cada vez mais especiais e completas”, destacou o gerente.

Fundação CDL Uberlândia ajuda você a encontrar o emprego ou o estágio certo

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A Fundação CDL Uberlândia está inserindo talentos ao mercado de trabalho. Com mais de 200 vagas disponíveis, a instituição abre processos seletivos para estudantes e profissionais que desejam alavancar suas carreiras. Em parceria com empresas de diversos setores, a Fundação busca identificar e encaminhar os melhores candidatos para oportunidades de emprego e estágio. Interessados podem cadastrar seus currículos no site oficial: www.cdludi.org.br.

Vagas de emprego
Vaga: Representante Comercial
Horário: Comercial.
Salário: 4.000,00.
Benefícios: Comissão;
Ajuda de custo.
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/6717ad67a56b9f00133b4418

Vaga: Assistente de Loja e Organização
Horário: Segunda a sexta-feira, das 09:00 18:00 (01h de almoço), sábado, das 09:00 às 13:00.
Salário: R$ 1.526,00.
Benefícios: Ajuda de custo R$ 500,00.
Link: https: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/66cf5a70483c780013d764b6

Vaga: Atendente/Vendedora
Horário: Segunda a sexta, das 09:30 às 19:00 e sábado, das 09:30 às 18:00 com duas horas de almoço.
Salário: R$ 1.523,00
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/6697eb497b9c2f00135ab234

Vaga: Vendedor (a)
Horário: Segunda a sexta-feira, das 08:00 às 18:00 (2 horas de almoço); sábado, das 08:00 às 12:00.
Salário: R$ 1.523,01
Benefícios: Vale transporte (dinheiro);
Comissão.
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/66d76d66f789500014f62584

Vaga: Vendedor (a) Júnior
Horário: Segunda a sexta, das 07:30 às 11:30 e das 13:30 às 17:30 e sábado, das 07:30 às 11:30
Salário: R$ 1.523,00
Benefícios: Comissão de vendas.
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/66a2853dd1055c0013b74c45

Vaga: Vendedor (a)
Horário: De segunda a sexta, das 10:00 às 18:30, com 1 hora de almoço e 15 minutos de intervalo; e aos sábados, das 10:00 às 14:00.
Salário: R$ 1.412,00
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/66fd7d52ae18ff0013b88bfd

Vagas de Estágio
Vaga: Estágio Ensino Superior em Administração/Contabilidade/Economia
Horário: Segunda a sexta-feira das 08:00 às 14:00 ou das 12:00 às 18:00.
Salário: R$ 1.000,00
Benefícios: Vale transporte
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/66f1b7c29945c00013fa51f1

Vaga: Estágio Ensino Superior em Pedagogia
Horário: Segunda a sexta-feira das 11:45 às 18:00, com 15 minutos de intervalo.
Salário: R$ 950,00
Benefícios: Vale transporte
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/66ba2d8b0982d500135aeb03

Vaga: Estágio Ensino Superior em Marketing Digital
Horário: Segunda à sexta-feira das 09:00 às 16:00 ou das 10:00 às 17:00 com 1h de intervalo.
Salário: R$ 1.400,00
Benefícios: Segunda à sexta-feira das 09:00 às 16:00 ou das 10:00 às 17:00 com 1h de intervalo.
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/673cef47923d530014faa84c

Vaga: Estágio Ensino Superior em Marketing
Horário: Segunda a sexta-feira das 09:00 às 17:00 (com duas horas de almoço entre 12:00 e 14:00).
Salário: R$ 1.412,00
Benefícios: Vale Transporte.
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/673f876b923d53001481022b

Vaga: Estágio Ensino Superior Administrativo
Horário: Segunda a sexta-feira das 11:00 às 17:00.
Salário: R$ 900,00
Benefícios: Vale Transporte (pago em dinheiro).
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/673f6ac19d258700136dd398

Vaga: Estágio Ensino Superior em Pedagogia
Horário: Segunda a sexta-feira das 08:00 às 14:00;
OU de segunda a sexta-feira das 11:30 às 17:30.
Salário: R$ 1.000,00
Benefícios: Vale transporte.
Link: https://jobs.quickin.io/cdludi/jobs/673f4e20923d5300145500a5

Tudo pronto para o Uberlândia Summit 2024

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Maior evento de inovação e negócios do interior do Brasilabordará tendências que impactam o futuro, com foco em transformação digital e estratégias que impulsionam o crescimento empresarial e social

Uberlândia está prestes a sediar um dos eventos mais aguardados do ano. O Uberlândia Summit 2024, que acontece nesta terça e quarta-feira, 26 e 27 de novembro, no Center Convention, vai consolidar a cidade como referência em inovação e negócios no Brasil. Com uma programação diversificada e focada na transformação digital, o evento reunirá líderes empresariais, gestores públicos, investidores, empreendedores e representantes de universidades e centros acadêmicos para discutir as tendências que moldam o futuro dos negócios.

Após o sucesso da edição anterior, que atraiu mais de 2.500 participantes, o Uberlândia Summit retorna ainda maior, com atrações como o Fórum de Gestão, Feira de Negócios, Rodada de Negócios, Arenas Multidisciplinares e o inovador Startup Play. Realizado pela Connecta Expo, o evento visa atender às crescentes demandas por tecnologia e inovação de setores estratégicos da região.

O evento tem o patrocínio da Unimed Uberlândia, CDL Uberlândia, FAU, Colégio Nacional e Sankhya, apoio institucional do Sebrae MG, Invest Minas, Governo de Minas Gerais, Fiemg Lab, Prefeitura de Uberlândia e apoio da Aciub, UberHub, Sindicato Rural e Café Cajubá.

Programação de peso
Entre os destaques da programação está o Fórum de Gestão, que contará com palestras de grandes nomes como Arthur Igreja, especialista em tecnologia e inovação, que discutirá o impacto transformador da inteligência artificial nos negócios; e Caito Maia, fundador da Chilli Beans, que abordará como construir marcas fortes e icônicas. Outros palestrantes incluem Ricardo Rocha, que tratará da liderança em tempos de transformação digital, e Leo Simão, com foco em saúde mental e alta performance.

O evento também apresenta a Arena do Conhecimento, com palestras dinâmicas sobre temas emergentes, e o inovador Startup Play, espaço dedicado à inovação, que reunirá startups, ICTIs, investidores e provedores de tecnologia. Esse ambiente proporcionará conteúdo especializado e pitches reversos mentorados por entidades como FIEMG Lab, Aciub Inovação, UberHub, Sebrae Inovação e FAU/UFU, promovendo o empreendedorismo.

Pacto pela Inovação
A programação do Uberlândia Summit inclui no dia 26 de novembro, às 10h45, a assinatura do Pacto Pela Inovação, parceria estratégica entre Uberhub, Sebrae Minas, Prefeitura de Uberlândia e a Associação Comercial e Industrial de Uberlândia (Aciub). O objetivo do pacto é fortalecer as iniciativas e estratégias do ecossistema local, promovendo novas soluções para o empreendedorismo regional e impulsionando a inovação no município. A partir de 2025, serão realizadas as primeiras reuniões que definirão diretrizes de trabalho para acelerar startups e fortalecer negócios inovadores na cidade.

Arena CDL: foco no varejo e empreendedorismo
A Arena CDL será voltada especialmente para lojistas, empreendedores e profissionais do setor varejista. Com uma programação diversificada, o espaço trará palestras e conteúdos sobre temas fundamentais para o crescimento e modernização dos negócios, como educação financeira, marketing digital, segurança de dados e transformação digital. Com o apoio de grandes parceiros, como Claro, Sicredi e Panice Tecnologia, a Arena CDL contará com palestras e workshops de nomes renomados como Karlla Zardine, Denner Marques e Fabrício Panice.

Grupo Unimed Uberlândia: inovação na saúde
O Grupo Unimed Uberlândia levará ao Uberlândia Summit 2024 um ecossistema de cuidados em saúde, destacando iniciativas como a Atenção Primária à Saúde (APS) e unidades próprias, incluindo clínicas, laboratórios e o Espaço + Unimed. O público poderá explorar o portfólio do grupo em mesas touch screen, conhecer a PopVita e a Servi Corretora, e participar de palestras na mini arena interativa.

Feira e Rodada de Negócios ACIUB
Além disso, a Feira de Negócios reunirá expositores com as mais recentes soluções tecnológicas, enquanto a Rodada de Negócios conectará empreendedores e investidores em busca de oportunidades promissoras.

Segundo Dilson Dalpiaz, diretor executivo do evento, o Uberlândia Summit 2024 gerará um impacto significativo no ecossistema de negócios da região, impulsionando a inovação e promovendo conexões entre diferentes setores. “O Uberlândia Summit 2024 não é apenas uma vitrine de inovação; é um espaço único para a troca de experiências, geração de negócios e oportunidades para todos os setores”, afirma.

Confira a programação completa: www.uberlandiasummit.com.br.

Alô, Serasa: Feirão Limpa Nome disponibiliza telefone gratuito para negociação de dívidas

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  • Consumidores de todo o país podem ligar para o número 0800 591 5161 e pagar suas contas atrasadas diretamente por telefone.
  • Ação começa nesta segunda (25) e vai até sexta-feira (29);
  • Atendentes treinados estarão disponíveis das 8h às 20h horas para esclarecer dúvidas e auxiliar no processo completo de negociação.
  • Negociações por telefone têm os mesmos benefícios de todo o Feirão, como parcelamento, descontos especiais e pagamentos via Pix para limpar o nome.

Em meio à maior edição do Feirão Limpa Nome, a Serasa disponibiliza um telefone gratuito exclusivo para facilitar a negociação de dívidas. Consumidores de todas as regiões do país podem entrar em contato com atendentes da própria empresa, treinados para tirar todas as dúvidas e auxiliar no processo completo de negociação. A ação “Alô, Serasa” tem início nesta segunda-feira (25) e se estende até sexta-feira (29) pelo número 0800 591 5161.

O atendimento será realizado por atendentes treinados e pelos próprios funcionários especialistas da Serasa, que estarão dedicados a ouvir o consumidor das 8h às 20h. Pelo telefone, é possível ter acesso às ofertas e condições de pagamento disponibilizadas pelas mais de 1 mil empresas parceiras, entre bancos, varejistas, telecomunicações, securitizadoras e concessionárias de contas básicas.

“A experiência por voz visa proporcionar a negociação a milhares de brasileiros que não conseguem ou não podem se dirigir às agências dos Correios, ou não se sentem confortáveis em fazer as mesmas negociações pelos canais digitais oficiais”, explica Daniel Nure, coordenador de Consumer Care da Serasa. “Funciona como mais um canal para ampliar as facilidades e oferecer as soluções para quem deseja retomar a vida financeira neste final de ano”.

Por telefone, os mesmos benefícios
O atendimento por telefone tem todos os mesmos benefícios do Feirão:

  • Descontos chegam a 99%.
  • Débitos pagos com Pix permitem limpeza do nome na hora.
  • Consumidor pode reunir todos os boletos num só pagamento.
  • Oportunidade de negociar com mais de 1 mil empresas que trazem benefícios especiais no Feirão.
  • Contas atrasadas de água e luz podem ser pagas de forma parcelada por telefone.
  • 550 milhões de ofertas com os diversos segmentos.

Cuidado com golpes
A Serasa alerta para cuidados com golpes e fraudes, envolvendo números suspeitos de telefone: “O canal 0800 591 5161 apenas recebe chamadas dos consumidores. Se um número diferente ou similar entrar em contato alegando ser um atendente Serasa, esse não é um atendente oficial”, afirma Nure.

Para saber mais sobre a ação “Alô, Serasa”, acesse a página: Link.

Além disso, a Serasa reforça que o canal de atendimento 0800 foi aberto em caráter de excepcionalidade para atuar exclusivamente para negociação de dívidas e assuntos relacionados ao Feirão Serasa Limpa Nome. Outros serviços podem ser respondidos pelo telefone 3003-6300 ou pelo WhatsApp (11) 9575-2096, como ocorre todos os dias de segunda a sexta-feira durante todo o ano.

Sobre a Serasa
Com o propósito de revolucionar o acesso ao crédito no Brasil, a Serasa oferece um ecossistema completo voltado para a melhoria da saúde financeira da população por meio de produtos e serviços digitais. Mais informações em www.serasa.com.br e via redes sociais no @serasa

Tecnologia e idiomas: novos caminhos para aprender inglês

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Aprender um novo idioma nunca foi tão acessível e inovador. Com o avanço da tecnologia e a transformação dos estilos de vida das pessoas, os métodos tradicionais de ensino de idiomas estão sendo adaptados para atender às novas necessidades dos estudantes. O inglês, sendo uma das línguas mais faladas globalmente, é uma das mais buscadas, e, para acompanhá-lo, diversas metodologias de ensino têm surgido.

Gamificação: aprender brincando
A gamificação é uma das estratégias mais populares para tornar o aprendizado de inglês mais envolvente. Utilizando elementos de jogos, como recompensas, desafios e níveis, as plataformas de ensino tornam o processo mais dinâmico e motivador. Esse método não só aumenta o engajamento do aluno, mas também melhora a retenção de conteúdo. Como as atividades são baseadas em desafios e metas diárias, os estudantes têm mais chances de se manter focados e progredir no aprendizado de uma maneira divertida.

Imersão Digital: aprender em ambientes reais
Uma das maneiras mais eficazes de aprender inglês é imergir-se no idioma e na cultura. Com a ajuda de aplicativos que conectam os alunos a falantes nativos em tempo real, ou ainda com o uso de realidade aumentada (AR) e realidade virtual (VR), os estudantes podem simular situações cotidianas em ambientes imersivos. Imagine praticar inglês enquanto simula uma conversa em um restaurante em Londres ou em uma estação de metrô em Nova York! Essas experiências não só aumentam a familiaridade com o idioma, mas também com a cultura local, tornando o aprendizado mais rico e autêntico.

Aulas ao Vivo e Tutoria Individual: conexão humana no ensino
Embora muitos aplicativos e ferramentas online sejam muito eficazes, nada substitui a interação direta com um professor qualificado. As aulas ao vivo por videochamada têm se tornado uma tendência crescente, permitindo que alunos de diferentes partes do mundo tenham acesso a tutores especializados, sem precisar sair de casa. Esse tipo de aprendizado proporciona uma experiência mais personalizada, com feedback imediato, correção de pronúncia e atenção a nuances culturais e linguísticas, fundamentais para quem deseja alcançar fluência em inglês.

Microlearning: aprendizado em pequenas doses

Uma tendência crescente no ensino de idiomas é o microlearning, que se baseia na ideia de aprender em pequenas doses, de forma contínua e flexível. Ao invés de longas sessões de estudo, o aluno dedica alguns minutos do seu dia para aprender novas palavras, frases ou até conceitos gramaticais. Essa abordagem se encaixa facilmente na rotina, tornando o aprendizado mais consistente e menos cansativo. Com o apoio de aplicativos e cursos online, o microlearning permite que você pratique inglês diariamente de forma prática e eficiente, no seu próprio ritmo.

Foco no Contexto e Cultura: mais do que palavras
Aprender inglês não é apenas memorizar vocabulário ou entender a gramática. A verdadeira fluência envolve entender o contexto cultural do idioma. Atualmente, muitos cursos e plataformas de ensino de inglês estão incorporando aspectos culturais, como expressões idiomáticas, tradições locais e o uso informal da língua. Essa abordagem oferece uma compreensão mais profunda do idioma e melhora a capacidade de comunicação real em situações cotidianas, evitando mal-entendidos e facilitando a interação com falantes nativos.

A gerente da unidade Thomas Jefferson em Uberlândia, Vanessa Firmino, destaca que aprender um novo idioma nunca foi tão acessível e eficaz. “As inovações tecnológicas proporcionaram novas formas de aprendizado, tornando-o uma experiência mais completa e envolvente. Além disso, o foco no contexto e na cultura no ensino de idiomas mostra que aprender uma língua vai além das palavras, é sobre construir conexões reais com outras culturas e pessoas”, finalizou.

A imunização contra hepatites A e B é um passo fundamental para a prevenção

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Ao seguir corretamente o esquema de doses recomendado, é possível evitar infecções e suas consequências mais sérias.

De acordo com o Boletim Epidemiológico de Hepatites Virais do Ministério da Saúde, entre 2020 e 2023, foram registrados 785.571 casos confirmados no Brasil. Desses, 171.255 (21,8%) correspondem a hepatite A, enquanto 289.029 (36,8%) referem-se a hepatite B. Essas infecções virais comprometem a função do fígado e podem resultar em complicações graves para a saúde, inclusive, em situações mais extremas, levar ao óbito. A boa notícia é que a vacinação é uma medida eficaz para prevenir ambas as doenças, protegendo o fígado e contribuindo para a saúde a longo prazo.

Segundo Marcelo Cordeiro, médico infectologista do Sabin Diagnóstico e Saúde, “a imunidade ideal só é alcançada após a conclusão do esquema completo”, o que oferece proteção eficaz contra essas doenças, podendo durar por toda a vida. A vacina contra a hepatite A é administrada em duas doses, enquanto a da hepatite B exige três. Segundo o especialista, “essas vacinas funcionam estimulando o sistema imunológico a produzir anticorpos, prevenindo a infecção”.

A vacina contra hepatites A e B, disponível no Sabin Diagnóstico e Saúde, é composta por vírus inativados, o que proporciona mais segurança à imunização. Para crianças entre 12 meses e 15 anos, o esquema consiste em duas doses com intervalo de seis meses, enquanto para indivíduos a partir de 16 anos, o esquema é de três doses, com intervalos que variam de 1 a 6 meses entre elas.

Embora a vacina seja altamente eficaz, o infectologista alerta que ela não elimina completamente o risco de infecção. “Mesmo vacinados, os indivíduos mais expostos, como profissionais da saúde, usuários de drogas injetáveis ou pessoas com doenças hepáticas crônicas, devem adotar outras medidas preventivas”, ressalta. Manter hábitos de higiene adequados, consumir água tratada e realizar exames periódicos são maneiras eficazes de reduzir ainda mais o risco de contágio, especialmente para esses grupos mais vulneráveis.

Além disso, é fundamental compreender que as complicações das hepatites podem ser graves. A hepatite A, geralmente leve ou assintomática, pode evoluir para insuficiência hepática aguda em casos raros. Já a hepatite B, se não tratada, pode se tornar crônica em 5% a 10% dos casos, aumentando significativamente o risco de cirrose e câncer de fígado. “A hepatite B é uma das principais causas de câncer de fígado no mundo. Por isso, o diagnóstico precoce e a vacinação são fundamentais”, destaca Marcelo Cordeiro.

Portanto, além da vacinação, a conscientização sobre os meios de transmissão e os sintomas dessas hepatites é crucial. A hepatite A é transmitida principalmente por alimentos e água contaminados, enquanto a hepatite B ocorre por contato com sangue e fluidos corporais.

Sobre o Sabin
Com 40 anos de atuação, o Grupo Sabin é referência em saúde, destaque na gestão de pessoas e liderança feminina, dedicado às melhores práticas sustentáveis e atuante nas comunidades. O Grupo Sabin nasceu em Brasília (DF), fruto da coragem e determinação de duas empreendedoras, Janete Vaz e Sandra Soares Costa, em 1984. Hoje conta com 7.000 colaboradores unidos pelo propósito de inspirar pessoas a cuidar de pessoas.  O grupo também está presente em 14 estados e no Distrito Federal oferecendo serviços de saúde com excelência, inovação e responsabilidade socioambiental às 78 cidades em que está presente com 358 unidades distribuídas de norte a sul do país.

O ecossistema de saúde do Grupo Sabin integra portfólio de negócios que contempla análises clínicas, diagnósticos por imagem, anatomia patológica, genômica, imunização e check-up executivo.  Além disso, contempla também serviços de atenção primária contribuindo para a gestão de saúde de grupos populacionais por meio de programas e linhas de cuidados coordenados, pela Amparo Saúde e plataforma integradora de serviços de saúde – Rita Saúde - solução digital que conta com diversos parceiros como farmácias, médicos e outros profissionais, promovendo acesso à saúde com qualidade e eficiência.

Novembro Roxo: prevenção e cuidado para um futuro mais seguro para os bebês

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A pequena Isis precisou ficar internada 34 dias, após complicações devido à prematuridade

O mês de novembro ganha uma cor especial: o roxo, que simboliza a luta contra a prematuridade e a conscientização sobre a importância de um pré-natal completo e cuidadoso. No Brasil, cerca de 10% dos nascimentos acontecem antes do tempo, representando um desafio tanto para a saúde dos bebês quanto para as famílias, que enfrentam a dor e o medo ao verem seus pequenos em Unidades de Terapia Intensiva Neonatal (UTIs). Embora alguns casos de prematuridade sejam inevitáveis, a boa notícia é que muitas dessas situações podem ser prevenidas com o acompanhamento adequado durante a gestação. É este o foco da campanha Novembro Roxo: sensibilizar a sociedade sobre a importância do cuidado pré-natal e os riscos da prematuridade, uma das principais causas de mortalidade infantil no país.

Considera-se prematuro o bebê que nasce antes das 37 semanas de gestação. A prematuridade pode ser classificada em diferentes graus: prematuro tardio (nascido entre 34 e 36 semanas), prematuro moderado (nascido entre 32 e 33 semanas), prematuro muito extremo (nascido entre 28 e 31 semanas) e prematuro extremo (nascido antes das 28 semanas). Quanto menor a idade gestacional, maiores os riscos de complicações e de sobrevivência para o bebê.

Para a pediatra e neonatologista da Hapvida NotreDame Intermédica, Virgínia Lira, a prevenção é simples, mas poderosa: o pré-natal adequado. “Não basta fazer apenas algumas consultas. É preciso um acompanhamento constante e atento, com exames de rotina e monitoramento de possíveis complicações. Esse cuidado pode fazer toda a diferença para evitar um parto prematuro ou, caso ele seja necessário, para planejar as melhores intervenções”, explica a especialista. Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), o Brasil ocupa o 10° lugar entre os países com maior número de nascimentos prematuros, um dado alarmante que reforça a importância dessa conscientização.

Uma história de coragem e esperança
A gerente de vendas Larissa Silveira Freitas, 38, viveu momentos de angústia quando com 30 semanas de gravidez a bolsa se rompeu, sem entrar em trabalho de parto, ou seja, foi diagnosticada com bolsa rota. Ela deu entrada no Hospital Madrecor, complexo hospitalar da Hapvida NotreDame Intermédica, em Uberlândia-MG, e ficou internada até completar as 34 semanas (26 dias) quando a sua bebê estava pronta para nascer. No dia 17 de setembro, Isis Freitas Agostinho veio ao mundo, por meio de uma cesariana. “Ela nasceu bem, e me deu um certo alívio de pensar que eu tinha passado por tudo aquilo, e ela já estava nos meus braços. Porém, não poderia imaginar que o pior ainda estava por vir”, relata a paciente.

Após o nascimento, em questão de minutos, Isis sofreu uma parada cardiorespiratória, devido à prematuridade. “Quando nasceu, minutos depois, ela sofreu uma parada cardiorespiratória. Ela foi reanimada durante 15 minutos, todavia teve de ir para a UTI Neonatal e ficou intubada. Meu esposo e eu fomos do céu ao inferno. Foi um período traumático, porque quando pensamos que estava tudo bem, de repente ela já estava na UTI, respirando com ajuda de aparelhos”, conta a mãe.

“Ao longo de todo esse período, vivemos uma montanha russa de emoções. Durante o tempo que a Isis ficou intubada, ela enfrentou diversos problemas, mas nós sempre estávamos confiantes na equipe médica. Toda a equipe nos deu força e segurança para passar por isso. O acolhimento, a humanização praticada pelo Hospital Madrecor nos fortaleceu. Fomos muito bem assistidos, desde a minha internação”, comenta.

Após 34 dias de internação, Isis teve alta no último dia 21 de outubro. “Ela está bem e sem sequelas. Ela nasceu com 2,1 kg, porém, com o processo ela chegou a 1,7 kg e recebeu alta pesando 2,2 kg”, celebra a mãe. “Seremos sempre gratos à equipe de médicos, enfermeiros e profissionais do Madrecor”, emenda.

Acolhimento
A coordenadora da UTI Neonatal do Hospital Madrecor, Fabrícia Sobrinho, salienta que dar o suporte necessário para os pais, durante o período em que o bebê está internado, é essencial. “Nós prezamos muito pelo acolhimento de toda a família. Temos várias ações para que isso seja bem-sucedido, especialmente por meio de atividades que fazem parte do projeto “Apaixonados pela Vida” da Hapvida NotreDame Intermédica. Uma das ações é o Momento Soninho que nós implementamos em julho de 2023”, informa.

O “Momento Soninho” é realizado na UTI Neonatal. Três vezes ao dia, bebês prematuros e recém-nascidos ganham uma hora de descanso especial. Nesses períodos, a luz do ambiente é mantida com a intensidade que remete à aurora boreal e músicas relaxantes são executadas para que os pequenos pacientes possam dormir com tranquilidade.

O procedimento exige manejo mínimo dos bebês. É o que afirma a coordenadora de da UTI Neonatal, Pediátrica do Madrecor, Fabrícia Sobrinho. “Durante uma hora, não devem ser feitos procedimentos, coletas de exames e medicações. Ou seja, os bebês devem permanecer com o máximo de tranquilidade possível. Somente é permitido tocar nas crianças se houver alguma intercorrência que exija atendimento de emergência”, explica.

A médica acrescenta que a conduta favorece o estado clínico dos bebês. “Além de manter as crianças mais calmas, acolhidas e amadas, o momento do sono é responsável pelo crescimento e pelo ganho de peso, isso do ponto de vista fisiológico em função dos hormônios, além do desenvolvimento neurológico e pulmonar, trazendo uma melhora no quadro clínico significativa”, informa.

Sobre a campanha Novembro Roxo
Fabrícia Sobrinho reforça que a campanha Novembro Roxo é muito importante.  “Reforçar a informação de que a prevenção é o maior presente que os pais podem dar aos filhos, com acompanhamento médico adequado e o amor incondicional da família, pode fazer toda a diferença na jornada que começa ainda na gestação. Além disso, oferecer um cenário ainda mais acolhedor para os bebês recém-nascidos e suas famílias, nas unidades hospitalares, por meio de uma experiência de conforto, silêncio e tranquilidade, faz toda a diferença”, finaliza.

BH terá mais uma edição do ‘Conecta’, realizado pela ACMinas Jovem

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Próximo encontro será em 26/11 (terça), a partir das 9h, na sede da ACMinas

Neste mês de novembro a ACMinas Jovem promoverá mais uma edição de um projeto que também já é conhecido pelos jovens empreendedores mineiros. A próxima edição do ‘Conecta’, mais uma iniciativa voltada para a realização de networking, será realizada nesta terça-feira (26/11), a partir das 9h, na sede da ACMinas, em Belo Horizonte (rua Paraíba, 1465, Savassi).

O presidente do Conselho Jovem da ACMinas, Gustavo Figueroa, explica que o ‘Conecta’ é um evento que visa sobretudo um ambiente propício para a realização de networking. “O Conecta é um evento focado em rodada de negócios onde formam-se mesas onde cada empreendedor compartilha sua dor e também, sua necessidade para fechar novos negócios e daí, ambos presentes, se ajudam mutuamente. É uma excelente oportunidade para conhecer novos negócios, fechar novos contratos e também, receber insights para ajudar sua empresa em alguma instância.”, disse.

Conforme Figueroa, todos são bem-vindos para esse encontro, tanto associados quanto não associados. “A ideia é justamente reunir pessoas interessadas em trocar experiências e conexões que geram parcerias e resultados interessantes”, conclui.

O CONECTA – Evento totalmente focado para realização de networking. Em formato de rodada de negócios tem o objetivo de conectar melhor os associados e parceiros do conselho empresarial de jovens. O projeto possui um mediador que provoca questionamentos aos associados para troca de experiências e interação. Cada associado faz o seu pitch e conta sobre sua jornada de empresário/empreendedor.
A ACMINAS JOVEM – A ACMinas Jovem é uma associação que busca promover o desenvolvimento profissional e empresarial de jovens empreendedores de Belo Horizonte e região. Através de eventos, capacitações e networking, proporciona um ambiente propício para o crescimento pessoal e profissional de seus associados, incentivando o empreendedorismo e a inovação.

SERVIÇO
Evento ‘Conecta’, da ACMinas Jovem
Data: 26 de novembro (terça-feira)
Local: sede da ACMinas, em Belo Horizonte (rua Paraíba, 1465, Savassi).
Horário: 9h
Entrada: Gratuita para associados. As inscrições podem ser feitas diretamente pelo WhatsApp da ACMinas Jovem, pelo número (31) 9 9648-4917

A Região Metropolitana de Fortaleza se prepara para uma nova era de desenvolvimento integrado e sustentável

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No dia 29 de novembro de 2024, a Região Metropolitana de Fortaleza (RMF) dará um passo decisivo rumo ao futuro com o lançamento oficial da Agenda de Desenvolvimento Territorial 2024-2034. A iniciativa, fruto do Programa LIDER – Liderança para o Desenvolvimento Regional, promovido pelo Sebrae Ceará, é resultado de mais de um ano de trabalho coletivo e estratégico envolvendo lideranças públicas, privadas e da sociedade civil.

Na mesma ocasião, será apresentada ao público a Agência de Desenvolvimento Regional Conexão Metropolitana, criada para assegurar a execução da Agenda LIDER e consolidar a RMF como um exemplo de governança integrada e sustentável. O evento acontecerá às 18h, no Hotel Praia Centro – Fábrica de Negócios, em Fortaleza.

O que é o Programa LIDER?

O Programa LIDER (Liderança para o Desenvolvimento Regional) é uma metodologia inovadora do Sebrae que busca identificar, capacitar e conectar lideranças regionais para a construção de uma visão compartilhada de futuro. O programa foi concebido para promover o protagonismo local, unindo pessoas e instituições em torno de ações estratégicas que impulsionem o desenvolvimento econômico, social e ambiental de suas regiões.

Na Região Metropolitana de Fortaleza, o LIDER mobilizou representantes de 13 municípios – Aquiraz, Caucaia, Chorozinho, Eusébio, Guaiuba, Horizonte, Itaitinga, Maracanaú, Maranguape, Pacajus, Pacatuba, Paracuru e São Gonçalo do Amarante. Durante 12 meses de trabalho, os participantes participaram de capacitações, reuniões e debates que culminaram na elaboração de uma agenda estratégica, agora consolidada na Agenda de Desenvolvimento Territorial 2024-2034.

A metodologia do programa se destaca por incentivar a criação de uma governança representativa, que busca soluções personalizadas para os desafios da região. “O LIDER não apenas identifica as necessidades locais, mas também coloca as lideranças no centro do processo de transformação. É um movimento de construção coletiva, em que todos têm voz e se tornam protagonistas do desenvolvimento de seus territórios”, explica a equipe técnica do Sebrae Ceará.

Os pilares da Agenda LIDER 2024-2034

A Agenda LIDER foi estruturada com base em quatro eixos estratégicos, que nortearão as ações de desenvolvimento da RMF nos próximos 10 anos:

  1. Cultura Empreendedora e Negócios de Sucesso: Foco no fortalecimento do empreendedorismo e no incentivo aos pequenos negócios.
  2. Sustentabilidade e Bem-Viver: Promoção de qualidade de vida aliada ao equilíbrio ambiental.
  3. Infraestrutura e Logística: Melhorias em conectividade e investimentos estruturais.
  4. Educação, Inovação e Tecnologia: Transformar a região em um polo de excelência e inovação.

Conexão Metropolitana: uma nova governança para a RMF

Como desdobramento do trabalho realizado pelo Programa LIDER, a Agência de Desenvolvimento Regional Conexão Metropolitana será a principal responsável por articular parcerias e promover a implementação das iniciativas definidas na Agenda LIDER.

Para Haline Cordeiro, presidente da Agência Conexão Metropolitana, o lançamento representa um marco para a RMF. “A Conexão Metropolitana é o símbolo do compromisso e da união entre os 13 municípios da região. Nossa missão é conectar pessoas, ideias e ações que tragam resultados reais e duradouros. Estamos construindo uma região mais integrada, sustentável e cheia de oportunidades.”

A Agência surge como uma ponte entre os setores público, privado e a sociedade civil, garantindo que os objetivos definidos pela Agenda sejam transformados em ações concretas, capazes de impactar diretamente a qualidade de vida da população e a dinâmica econômica da região.

Por que este evento é importante?

O lançamento da Agenda LIDER e da Agência Conexão Metropolitana consolida uma nova etapa de governança para a Região Metropolitana de Fortaleza. Ao priorizar o desenvolvimento sustentável e a integração regional, a iniciativa promete:

  • Fortalecer os pequenos negócios, gerando emprego e renda.
  • Melhorar a qualidade de vida da população.
  • Promover o desenvolvimento equilibradoentre os municípios, garantindo que todos tenham acesso às oportunidades criadas.
  • Atrair novos investimentos, transformando a RMF em um polo de inovação e negócios.

O evento é uma oportunidade para compreender como a união de lideranças pode criar um modelo de desenvolvimento regional sustentável, que sirva de exemplo para outras regiões do Brasil.

Serviço:

  • O que: Lançamento da Agenda LIDER e da Agência Conexão Metropolitana
  • Quando: 29 de novembro de 2024, às 18h
  • Onde: Hotel Praia Centro – Fábrica de Negócios
  • Endereço: Av. Monsenhor Tabosa, 740, Fortaleza – CE
  • Evento somente para convidados

Melhores informações:

Haline Cordeiro Rodrigues

WhatsApp: (85) 98805-2008

E-mail: contato.conexaometropolitana@gmail.com

Contato da agência: (85) 996974321(WhatsApp)

Prêmio Criar e Realizar é classificado como inspirador para integrantes da banca examinadora

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Responsáveis por avaliar os projetos se surpreenderam com a qualidade dos trabalhos apresentados e enxergam o programa como ferramenta verdadeira de inserção profissional

Em sua segunda edição, o Prêmio Criar e Realizar, promovido pela Fundação Centro de Atendimento Socioeducativo ao Adolescente (CASA) em parceria com a Fundação de Apoio à Tecnologia (FAT) foi classificado como inspirador pelos integrantes da banca examinadora, que participaram do evento pela primeira vez. Eles se surpreenderam com a qualidade dos projetos apresentados e avaliam o programa como uma verdadeira ferramenta de reintegração social e de inserção no mercado produtivo. O evento ocorreu na segunda-feira, 14, no Museu do Futebol, em São Paulo (SP).

Yoshimiti Matsusaki, CEO e cofundador da Finnet, holding de um ecossistema de soluções para empresas e instituições financeiras, afirmou que integrar a banca examinadora foi uma experiência sensacional. Matsusaki é um executivo preocupado com questões de inserção na sociedade, tanto que também representa entidades que buscam impacto social como o SOU ECO, focada em iniciativas ESG, e o TAIMO, direcionado para o desenvolvimento da espiritualidade.

“Ver a alegria, aquela emoção incontida naqueles jovens apresentando seus projetos foi a prova de que o trabalho da Fundação CASA em conjunto com a FAT está gerando frutos maravilhosos. Enquanto ouvia a apresentação dos jovens, não pude deixar de ver o brilho nos olhos da comissão que organizou todo o evento. Esses jovens, em breve, vão mergulhar neste mundo de esperanças e desafios melhor preparados”, disse.

Outro participante da banca examinadora, o diretor da Associação Brasileira de Bares e Restaurantes (Abrasel), Luiz Izzo, também se mostrou agradecido por ter sido convidado a ser um dos avaliadores dos projetos elaborados pelos internos do CASA. Ele reconheceu a qualidade do programa e acredita que o que foi ensinado aos jovens terá impacto positivo por toda a vida deles.

“Com certeza vão levar esse aprendizado para a vida toda, empreendendo ou não. E estão melhor preparados para isso. Parabéns e obrigado por me proporcionarem a oportunidade de aprender com esses jovens. Deu para perceber todo o conhecimento que esses jovens adquiriram ao terem de se preparar, criar, entender tudo o que é necessário para entrar no mundo empreendedor. Maravilhoso”, disse.

A banca examinadora contou também com a participação de Raíssa Kill, do Sebrae-SP, onde atua como agente local de Inovação, analista de atendimento, gestora de projetos e consultora à frente da pauta de Economia Criativa e hoje atua como Coordenadora de Inclusão Produtiva na Unidade Políticas Públicas e Relações Governamentais.

Para ela, o Prêmio Criar e Realizar tem um impacto muito maior do que parece na vida dos jovens. “Esse projeto é essencial, não apenas para incentivar o empreendedorismo, mas para dar a eles a noção do potencial que eles têm e de como podem acessá-lo. FAT e Fundação Casa estão de parabéns pelo trabalho realizado e os meninos e meninas estão de parabéns pelos projetos e apresentações entregues”, afirmou Raissa.

Já a jurada Camila Achutti, fundadora e CEO da Mastertech, escola de pensamento digital, ágil,lógico e humano, afirmou que é “extremamente inspirador ver a juventude usando a sua energia para formatar negócios”. Para ela, a jornada deveria ser levada para além do evento em si, inclusive encaminhando-os para outros projetos com o mesmo propósito com a finalidade de complementação e continuidade do trabalho. “Seria interessante verificar a viabilidade de, além de passarem pelos cursos da FAT, como este, terem acesso a outros cursos como os do Sebrae e o Empretec. Fazer essas parcerias, de alguma forma, me parece uma boa continuação do programa, não só durante o período de internação, mas posteriormente, quando saírem da privação.

Responsável pelo conteúdo apresentado aos jovens internos do Casa, a Fundação FAT também teve um representante na banca de examinadores, o Coordenador dos cursos da escola técnica e da pós-graduação, Professor Marino Alves. Ele se mostrou tocado pelo fato de que são jovens com uma história de vida complexa, mas cujos olhares eram de esperança pela oportunidade que ganharam de sair da situação difícil com ganho de conhecimento para o trabalho e para a vida.

“Todos os envolvidos e, principalmente os jovens, estão de parabéns. Que todo ano a gente possa viver momentos como este, de ver jovens se capacitando para tocar a vida, e estar ao lado daquelas pessoas que fizeram a diferença na vida de cada um deles. Gostaria de destacar a fala da monja Cohen durante o evento. Fantástica, sábia como sempre, trazendo uma reflexão muito importante a respeito da liberdade”, conclui Alves.

O Prêmio Criar e Realizar é dedicado aos melhores projetos de empreendedorismo desenvolvidos por internos da Fundação Casa, que participam do curso “Empreendendo um Pequeno Negócio”. Ao todo, mais de 300 adolescentes se uniram em 26 equipes para concorrer à premiação, e foram selecionadas seis finalistas. Todos os finalistas receberam bolsas de estudo para realizar um dos cursos oferecidos pela Escola Técnica da Fundação (FAT).

“Este prêmio também é um prêmio para a própria Fundação FAT pelos seus 36 anos de dedicação às áreas de educação e tecnologia. A educação abre caminhos e oportunidades. Por isso, decidimos dar bolsas a todos os finalistas que podem escolher qualquer curso técnico ofertado pela nossa Escola”, afirmou o presidente da Fundação FAT, César Silva.

Durante a premiação, os jovens puderam assistir uma palestra motivacional da monja budista, Coen Rōshi, que incentivou os adolescentes a tomarem as rédeas da própria vida e se tornarem seres humanos melhores. “Vocês são o meu futuro”, ressaltou. Além disso, houve a apresentação musical do grupo Cia.Sax, da Escola de Música do Estado de São Paulo (EMESP) e a exibição especial do atleta de freestyle, Bruno Souza (@bruno_freestyle).

Conheça os projetos apresentados

1º lugar – CASA Chiquinha Gonzaga, com a empresa “Auto Girl Power: Focada em serviços automotivos para mulheres, oferece manutenção preventiva e corretiva de veículos, além da venda de acessórios. A empresa busca promover a inclusão feminina no setor automotivo, oferecendo um atendimento respeitoso e igualitário, com serviços personalizados voltados ao público feminino da capital de São Paulo.

2º lugar – CASA Osasco, com a empresa “Ecobloco”: Uma empresa que atua no setor de construção sustentável, oferecendo blocos ecológicos e alternativas sustentáveis para construtoras e empreiteiras. Além de vender produtos, promove capacitações e treinamentos, com foco em sustentabilidade e inovação no setor de construção civil.

3º lugar – CASA Nova Vida, com a empresa “Vida Nova ao Pisante”: Oferece serviços de personalização, customização e restauração de tênis. O foco está em proporcionar um atendimento exclusivo, com respeito e honestidade. Utiliza influenciadores digitais e redes sociais para promover seus serviços e alcançar um público diversificado.

4º lugar – CASA Praia Grande, com a empresa “Franguetos”: Uma empresa que oferece pratos à base de frango, com foco na venda direta e delivery, além de serviços de bufê para eventos. Atende principalmente a comunidade local, trabalhadores e turistas. A empresa busca fortalecer a cultura local e desenvolver a comunidade através de uma relação amigável e próxima com os clientes.

5º lugar – CASA Peruíbe, com a empresa “Unidos na Inclusão”: Focada na inclusão social, especialmente de crianças com espectro autista, a UNI oferece cursos de Libras e intérpretes de Libras para empresas, além de cuidados no contraturno escolar. Seu público-alvo são famílias e empresas que buscam acolhimento e qualificação inclusiva.

6º lugar – CASA Rio Tâmisa, com a empresa “InovaWorking: Oferece espaços de coworking com infraestrutura completa para freelancers, startups e profissionais liberais. Com suporte técnico e atendimento personalizado, a empresa oferece aluguéis de espaço, eventos e serviços adicionais, com foco em inovação e flexibilidade para trabalhos remotos e projetos criativos.